提防求職消費貸陷阱
新年伊始,有一些無良企業(yè)利用網(wǎng)絡(luò)招聘平臺的漏洞,打著“高薪招聘”的幌子,套路求職者落入“消費貸”陷阱。近日,深圳市消費者委員會發(fā)出消費提醒,求職要謹(jǐn)慎,以免落入陷阱,背上“消費貸”。
吳先生通過一家招聘網(wǎng)站到一家直播類公司應(yīng)聘,該公司面試人員表示吳先生十分適合招聘崗位,但需要吳先生在入職前做微整形以提升個人形象。由于底薪頗豐,吳先生便聽從了面試官的建議,并在其指引下從貸款公司貸款,進行了整形手術(shù)。整容后,應(yīng)聘公司卻再也無法取得聯(lián)系。吳先生不僅工作沒著落,還背負了數(shù)萬元的整容貸款。
小劉從一家招聘平臺上看到某科技公司的招聘信息,顯示待遇優(yōu)厚。小劉投出簡歷,并很快收到面試通知。面試過程中,對方公司沒有提出任何招聘要求,而是說沒有基礎(chǔ)必須進行崗前培訓(xùn)。面試后,小劉當(dāng)場便被要求與第三方某培訓(xùn)中心簽訂培訓(xùn)協(xié)議,培訓(xùn)費用為2.1萬元。在培訓(xùn)中心的指導(dǎo)下,通過下載貸款A(yù)PP,注冊姓名、學(xué)校等身份信息,完成貸款流程。但培訓(xùn)結(jié)束后,招聘企業(yè)與培訓(xùn)中心均未按承諾為小劉提供就業(yè)崗位。最后,小劉不但沒有解決工作,反而還背上2.1萬元的債務(wù)。
針對出現(xiàn)的多起找工作先讓求職者貸款的相關(guān)案例,深圳市消委會發(fā)出以下幾點提醒:
通過正當(dāng)?shù)男畔⑶懒私庹衅感畔?。求職時,可到當(dāng)?shù)毓簿蜆I(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)了解招聘信息,如人力資源市場、人才中心,也可到大型招聘會上尋求合適的崗位和企業(yè),保證招聘信息的真實性和準(zhǔn)確性。
核實招聘企業(yè)的資質(zhì)。接到招聘邀約后,應(yīng)及時上網(wǎng)核實相關(guān)信息,特別是要到市場監(jiān)管部門的官方網(wǎng)站查詢該用人單位注冊或者備案情況。
增強辨別和防范意識。根據(jù)自己的實際情況慎重選擇,對于夸大薪酬程度并設(shè)置用工前提條件(整容、培訓(xùn)等)的招聘崗位要提高警惕,切勿輕易相信,以免落入“消費貸”的陷阱。
勿輕信口頭承諾,入職定要書面合同。謹(jǐn)慎對待招聘企業(yè)在面試時關(guān)于入職后有高薪、工作環(huán)境、福利待遇或者培訓(xùn)完立即辦理入職手續(xù)等口頭承諾,所有條件洽談成功后,一定要簽訂具有法律效力的書面合同。
發(fā)覺被騙,及時報案。一旦發(fā)現(xiàn)招聘企業(yè)存在問題,可向招聘企業(yè)所在地的人事局、勞動局監(jiān)察大隊舉報。如果遭遇求職應(yīng)聘陷阱或人身安全受到威脅,請立即向公安部門報警。(中國消費者報 記者黃劼)
新年伊始,有一些無良企業(yè)利用網(wǎng)絡(luò)招聘平臺的漏洞,打著“高薪招聘”的幌子,套路求職者落入“消費貸”陷阱。近日,深圳市消費者委員會發(fā)出消費提醒,求職要謹(jǐn)慎,以免落入陷阱,背上“消費貸”。
吳先生通過一家招聘網(wǎng)站到一家直播類公司應(yīng)聘,該公司面試人員表示吳先生十分適合招聘崗位,但需要吳先生在入職前做微整形以提升個人形象。由于底薪頗豐,吳先生便聽從了面試官的建議,并在其指引下從貸款公司貸款,進行了整形手術(shù)。整容后,應(yīng)聘公司卻再也無法取得聯(lián)系。吳先生不僅工作沒著落,還背負了數(shù)萬元的整容貸款。
小劉從一家招聘平臺上看到某科技公司的招聘信息,顯示待遇優(yōu)厚。小劉投出簡歷,并很快收到面試通知。面試過程中,對方公司沒有提出任何招聘要求,而是說沒有基礎(chǔ)必須進行崗前培訓(xùn)。面試后,小劉當(dāng)場便被要求與第三方某培訓(xùn)中心簽訂培訓(xùn)協(xié)議,培訓(xùn)費用為2.1萬元。在培訓(xùn)中心的指導(dǎo)下,通過下載貸款A(yù)PP,注冊姓名、學(xué)校等身份信息,完成貸款流程。但培訓(xùn)結(jié)束后,招聘企業(yè)與培訓(xùn)中心均未按承諾為小劉提供就業(yè)崗位。最后,小劉不但沒有解決工作,反而還背上2.1萬元的債務(wù)。
針對出現(xiàn)的多起找工作先讓求職者貸款的相關(guān)案例,深圳市消委會發(fā)出以下幾點提醒:
通過正當(dāng)?shù)男畔⑶懒私庹衅感畔?。求職時,可到當(dāng)?shù)毓簿蜆I(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)了解招聘信息,如人力資源市場、人才中心,也可到大型招聘會上尋求合適的崗位和企業(yè),保證招聘信息的真實性和準(zhǔn)確性。
核實招聘企業(yè)的資質(zhì)。接到招聘邀約后,應(yīng)及時上網(wǎng)核實相關(guān)信息,特別是要到市場監(jiān)管部門的官方網(wǎng)站查詢該用人單位注冊或者備案情況。
增強辨別和防范意識。根據(jù)自己的實際情況慎重選擇,對于夸大薪酬程度并設(shè)置用工前提條件(整容、培訓(xùn)等)的招聘崗位要提高警惕,切勿輕易相信,以免落入“消費貸”的陷阱。
勿輕信口頭承諾,入職定要書面合同。謹(jǐn)慎對待招聘企業(yè)在面試時關(guān)于入職后有高薪、工作環(huán)境、福利待遇或者培訓(xùn)完立即辦理入職手續(xù)等口頭承諾,所有條件洽談成功后,一定要簽訂具有法律效力的書面合同。
發(fā)覺被騙,及時報案。一旦發(fā)現(xiàn)招聘企業(yè)存在問題,可向招聘企業(yè)所在地的人事局、勞動局監(jiān)察大隊舉報。如果遭遇求職應(yīng)聘陷阱或人身安全受到威脅,請立即向公安部門報警。(中國消費者報 記者黃劼)
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